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2023年*一批姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃項目扶持政策

文章出處:智為銘略人氣:1482 發(fā)布時(shí)間:2022-12-20

根據2022年蘇州市姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃的申報通知,預計2023年度該計劃分上半年和下半年兩批申報,現在2023年度*一批(上半年)申報項目已經(jīng)開(kāi)始征集了,下面智多星為大家講解一下具體可以拿到多少獎勵。

2023年*一批姑蘇創(chuàng  )新創(chuàng  )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃項目扶持政策.jpg

一、主要扶持政策

立項的團隊、人才可享受相關(guān)扶持政策,主要包括:

1.對立項的重大創(chuàng )新團隊,三年內給予1000-5000萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費,團隊領(lǐng)軍人才和核心成員給予100-300萬(wàn)元的安家補貼;給予引才單位50-100萬(wàn)元的引才獎勵。

2.對立項的創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才(含重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才),給予100-500萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費和100-300萬(wàn)元的安家補貼。項目承擔期結束通過(guò)項目驗收,且技術(shù)先進(jìn)、發(fā)展潛力較大,主營(yíng)業(yè)務(wù)收入超過(guò)3000萬(wàn)元或入選市獨角獸培育計劃的,擇優(yōu)給予*高100萬(wàn)元的項目滾動(dòng)支持。立項后5年內入選市瞪羚計劃的企業(yè),再給予*高100萬(wàn)元項目滾動(dòng)支持,并給予緊缺人才自主推薦權。

3.對立項的創(chuàng )新領(lǐng)軍人才,給予100-200萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費和100-200萬(wàn)元的安家補貼,引才企業(yè)可獲30-50萬(wàn)元引才獎勵。

4.對立項的青年領(lǐng)軍人才,給予50-200萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費。

5.對立項的高校院所創(chuàng )新人才,給予50-100萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費。

6.獲得立項的人才還可享受*高5000萬(wàn)元的企業(yè)無(wú)抵押信用貸款和*高300萬(wàn)元的個(gè)人信用貸款、優(yōu)秀人才貢獻獎勵政策以及樂(lè )居、醫療、子女教育服務(wù)、出入境便利等高層次人才扶持政策和生活待遇。優(yōu)先對立項人才項目給予創(chuàng )業(yè)保險、人才基金等支持。

 

二、申報受理

姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃全程進(jìn)行網(wǎng)上申報,經(jīng)企業(yè)及人才自主申報、地方主管部門(mén)審核推薦、專(zhuān)家評審(網(wǎng)上評審和面試答辯)、實(shí)地考察等程序后擇優(yōu)立項支持。

1.區項目征集時(shí)間

自2022年11月25日-12月31日開(kāi)展項目征集,并預審申報資格。請擬申報企業(yè)訪(fǎng)問(wèn)“蘇州高新區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)服務(wù)平臺”(https://web.sndkjj.com:8083/#/declaration/1),填報路徑:服務(wù)廣場(chǎng)——區級平臺——人才項目預申報,選擇“2023年*一批姑蘇領(lǐng)軍項目征集”填報企業(yè)簡(jiǎn)要信息。

2.市正式申報時(shí)間

(1)*一批(上半年)受理重大創(chuàng )新團隊、創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才、創(chuàng )新領(lǐng)軍人才、青年領(lǐng)軍人才、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才(面上專(zhuān)項)。市局正式申報預計在2023年3-4月。

(2)*二批(下半年)受理重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才(區域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)項)。市局正式申報預計在2023年8月。

 

三、相關(guān)事項

1.對關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域引進(jìn)的***人才創(chuàng )業(yè)項目、社會(huì )資本引進(jìn)落戶(hù)的優(yōu)秀人才創(chuàng )業(yè)項目、舉薦專(zhuān)家舉薦的項目、全國高水平創(chuàng )業(yè)大賽的優(yōu)秀獲獎項目,經(jīng)評估符合相關(guān)條件的,可直接立項或簡(jiǎn)化評審程序。

2.企業(yè)全職高薪引進(jìn)的***人才、世界500強企業(yè)總部首席執行官(首席技術(shù)官)或同等職位的人才,經(jīng)評估符合相關(guān)條件的,可直接立項。

3.該計劃的項目資助經(jīng)費由蘇州市和企業(yè)落戶(hù)地財政分擔,安家補貼按現行財政體制分級承擔。重大創(chuàng )新團隊、創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才、青年創(chuàng )業(yè)人才、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才的項目資助經(jīng)費根據項目情況分年度撥付;創(chuàng )新領(lǐng)軍人才、青年創(chuàng )新人才的項目資助經(jīng)費采用引導+后補助的方式撥付。

4.申報人才、團隊及申報單位應守法守規,具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守,且近3年無(wú)重大失信行為和不良記錄。

5.申報人及申報單位應客觀(guān)、真實(shí)、完整地填寫(xiě)申報材料。對申報材料不完整、不規范的不予受理。申報材料的研究?jì)热莺蛿M取得的創(chuàng )新、技術(shù)及經(jīng)濟效益等指標應科學(xué)合理、嚴肅規范,并將作為項目評審、合同簽訂、中期檢查、項目驗收或評估的主要依據,原則不予調整。項目實(shí)施過(guò)程中,項目負責人不得變更。對弄虛作假的,特別是申報人學(xué)歷、經(jīng)歷、企業(yè)團隊成員等核心要素出現造假的,一經(jīng)查實(shí)將嚴肅處理,包括但不限于取消申報、立項資格、記入誠信檔案、5年內不再接受該單位和個(gè)人的申報等。

6.同一人才項目連續申報不超過(guò)2次。同一家企業(yè)申報創(chuàng )新類(lèi)(含青年創(chuàng )新)人才項目不得超過(guò)2個(gè)。已經(jīng)獲得市新型研發(fā)機構支持的單位,尚未通過(guò)驗收的,一般不得重復申報重大創(chuàng )新團隊。已獲得“姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃”資助的人才,不得重復申報。已獲創(chuàng )業(yè)類(lèi)資助的人才及企業(yè),在研期間不得申報創(chuàng )新類(lèi)項目。已獲蘇州所轄各市、區人才引進(jìn)計劃資助的人才,不得異地申報。

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